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3人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 1.00ヶ月分（前年度実績）

３６協定における特別条項なし

・地震と奥能登豪雨により多くの職員が退職しましたが事業再開を
しています。
・生活相談員は、入居者や利用者、その家族の相談援助を通し本人
が望む暮らしを実現させる大事な仕事です。
・法人理念に共感できる方で法人職員と一緒に、入居者や利用者、
家族、地域の皆さんの福祉を考えながら働いてくださる方を募集
しています。
・まずは、職員や入居者や利用者を見ていただくため、施設見学を
お勧めします。

＊１年毎の契約更新（毎年４月１日更新）
＊労働条件により、年次有給休暇の日数、加入する保険、退職共済
加入など異なります。
＊リフレッシュ休暇（年３回）、健康診断のための休暇（年１回）
制服貸与

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