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2人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
なし

【求めている人（１つでも当てはまる方、大歓迎）】
□最新の技術やシステム、先端機器への関心が高い方
□想像力の豊かさと柔軟な発想をもって考動できる方
□自分なりに営業戦略を立て目標に向かって着実に進めていける方
□付加価値を生み出すことに面白み、やりがいを感じられる方
□相手の良いところを見つけることが得意な方
□中途半端を好まず最後までやり遂げることがモットーの方

【向いていない人】
□カタログを見せながら話をしたい人
□決まったルート、決まった商品を売りたい人
□マネジメントをやりたいと考えている人

・社員親睦会（※毎月５００円控除）

【書類選考後のフロー】
人事面接、適性／筆記→現場面接（対面）→役員面接（対面）
◇入社後は、各技術部門からの業務紹介を行うなど、当社商材（開
発ソリューション）を理解いただく教育期間を設けます。
◆「オンライン自主応募可」※自主応募の場合は紹介状不要